Supervisión y liderazgo

SUPERVISIÓN Y LIDERAZGO

OBJETIVOS:

• Identificar la relación existente entre el ejercicio del rol del Supervisor, el desarrollo de las habilidades para el Liderazgo y el logro de las metas organizacionales.
• Aplicar pautas de acción para motivar a los trabajadores hacia el logro de un desempeño más productivo.
• Decidir el tipo de liderazgo a seguir para propiciar el máximo de efectividad.
• Elaborar un Plan de Acción para mejorar su desempeño y el de su equipo.

DIRIGIDO A:

Todas aquellas personas que ocupan cargos supervisorios o de conducción de equipos de trabajo, o que se encuentran en un proceso de capacitación y desarrollo.

CONTENIDO PROGRAMÁTICO:

• El papel del supervisor.
• Liderazgo Transformador.
• Comunicación efectiva.
• El trabajo en equipo.
• Resolución de conflictos.
• Aplicación de las normas de la empresa.
• Capacitación de los trabajadores
• Salud Ocupacional y Seguridad Industrial
• El mejoramiento continuo.
• Administración efectiva del Tiempo.

DURACIÓN:

16 horas.